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Ang­ie Geral­dine Betan­cur Sucerquia Julio Cesar Cor­rea Galeano Lau­ra Valenti­na Afanador Hernán­dez Melis­sa Sánchez Navar­ro Sari­ta Bae­na Tira­do Valenti­na Vas­co Gaviria Aseso­ra: Mg. San­dra Isabel Mejía Zap­a­ta  Uni­ver­si­dad Católi­ca Luis Amigó Medel­lín – Colom­bia Resumen El obje­ti­vo de esta inves­ti­gación for­ma­ti­va, con­sis­tió en com­pren­der los fac­tores de ries­go que tiene la prác­ti­ca del Sex­ting en … Leer más

José de Jesús Sil­va Bautista Nal­le­ly Venazir Her­rera Esco­ba Uni­ver­si­dad Nacional Autóno­ma de Méx­i­co, Fac­ul­tad de Estu­dios Supe­ri­ores Zaragoza. CDMX, Méx­i­co Resumen La his­to­ria del pen­samien­to humano es, en gran parte, la his­to­ria de las expli­ca­ciones que se han ido dan­do acer­ca del ori­gen del uni­ver­so, la nat­u­raleza humana y el pro­pio papel del ser … Leer más

Saman­tha Jose­fi­na Bernal-Gómez Anto­nio López-Espinoza Vir­ginia Gabriela Aguil­era-Cer­vantes Fati­ma Ezzahra Housn Tania Yadi­ra Martínez-Rodríguez Ana Pao­la Mora Ver­gara Insti­tu­to de Inves­ti­ga­ciones en Com­por­tamien­to Ali­men­ta­rio y Nutri­ción, Uni­ver­si­dad de Guadala­jara, Zapotlán el Grande, Jalis­co, Méx­i­co  Resumen Los seres humanos se encuen­tran expuestos a estí­mu­los que tienen con­se­cuen­cias con­duc­tuales y psi­cológ­i­cas. La per­cep­ción de emo­ciones es un … Leer más

Car­la Fer­nán­dez Abeli­et Flo­res Car­oli­na Mora Uni­ver­si­dad Cen­tral de Venezuela Resumen Se evalúa la efi­ca­cia de la toma de per­spec­ti­va o toma de con­cien­cia como una téc­ni­ca para la reduc­ción del pre­juicio implíc­i­to hacia la comu­nidad de per­sonas sin hog­ar. Para esto, se empleó una mues­tra de 20 par­tic­i­pantes, con edades com­pren­di­das entre los 18 … Leer más

Juan Car­los Espinoza San­doval Uni­ver­si­dad Autóno­ma de Zacate­cas “Fran­cis­co Gar­cía Sali­nas”. Zacate­cas, Méx­i­co Resumen El rol que desem­peña el psicól­o­go orga­ni­za­cional y del tra­ba­jo den­tro de las orga­ni­za­ciones públi­cas y pri­vadas es impor­tante para el desar­rol­lo y fun­cionamien­to de estas. Cono­cer que están hacien­do y como lo están lle­van­do a cabo, per­mite gener­ar un diag­nós­ti­co … Leer más

Brayan Deivi Pérez-Lei­va Eliz­a­beth Jiménez-Puig Uni­ver­si­dad Cen­tral “Mar­ta Abreu” de Las Vil­las. San­ta Clara, Cuba Resumen El lid­er­az­go, inde­pen­di­en­te­mente de la diver­si­dad de teorías que lo expli­can, es con­ce­bido como un pro­ce­so nat­ur­al de influ­en­cia; nece­sario para deter­mi­nar las acciones de la gestión orga­ni­za­cional, para guiar a las insti­tu­ciones y recur­sos humanos hacia obje­tivos estratégi­cos. … Leer más